悦图 | 新干警来了

2014年底，湖北省长阳土家族自治县人民检察院公开招录的4名干警---3位帅哥1位美女正式到岗上班，也标志着该院第一批90后检察干警们正式步入职场。

老检察们说：“新干警来了，感觉院里一下子活跃起来了，办公大楼里也有了生机和活力。看到长青社开展的各项活动，让我瞬间回到了那个热血沸腾的青春时代！”

这话得从长阳检察的现状说起。

长阳检察院目前共有在职干警51人，其中45岁以上中年干警26人。都说人到中年，惰性自生。因为工作、家庭、生活的压力，大部分干警退却激情，更安于平实而淡定的生活方式。而近几年，该院招录了20多名青年干警，其中60%已婚青年干警夫妻分居两地，这些干警周一到周四晚大部分时间除了看书、上网就是玩手机，生活单调而孤单。“上班、下班，办公室，小窝居”两点一线的生活是他们工作生活的常态。工作顺顺利利，荣誉一项一项，但检察干警们总是感觉生活中少了活力，少了激情，少了团队的比拼，少了“初生牛犊不怕虎”的锐气和干劲儿！

“这里是我们步入职场的第一站，也是我们放飞梦想的地方！改变必须靠我们自己！”新干警们聚在一起，讨论着一个关于“改变”和“活力”的话题。3月12日，长阳检察院青年自助学习团队“长青社”正式成立。“长青社”成员主要由青年干警组成，并签订了团队公约，约定每周四晚上为团队活动时间，任务是定期组织团队学习交流、主动参与并带动全院开展各项文体活动、助力业务品牌创建工作，用青春和热血为检察工作注入活力。

“本周四晚上7：30-9：30，六楼会议室，讨论到帮扶村开展活动的事宜，请大家准时参加。”而今，这样的“周四夜学”活动已经成为该院青年干警互助学习交流的一种常态。干警们聚在一起，或交流司法考试心得、或交流检察信息的写法、或谈检察礼仪的养成等等。

四个月的学习交流，青年干警们惊喜地发现团队活动带来的变化：年青人之间的隔阂没有了，不同部门的干警工作合作更加愉快了，下班后的生活变得更加丰富多彩，大家一起锻炼，一起学习，一起分享生活的苦与乐。

“我们成功组织了全院春季趣味运动会、户外实战讲堂、五四登山比赛、听退休老干部讲中国故事等6项活动，组织了司法考试、检察信息、侦监业务培训3次学习，还排练了《长阳检察版小苹果》”一个季度结束，第一届“长青社”领导班子黎铭飞、黄少晗、吕万君盘点他们所做的工作，向全体社员述职。“另外周末到麻池走红色路线、进村入户体验民生，关爱困难群众等活动计划在近期开展。”

“以前，我发言时总会紧张，所以能不说的尽量少说话，但这三个月来，我们要组织活动，不得不开口，现在不怯场了！”第一届社长黎铭飞表示，组织活动很费脑，但却非常锻炼人，从活动如何策划，如何带动新老干警共同参与、如何争取领导支持、如何联系协调都要事先作出预案，活动细节、安全问题等等都要一一考虑。“这些将是我们以后工作中不可少的财富！”

“参加这个团队后，我这个外地人感觉不再孤单，团队的同事们真象自己家的兄弟姐妹一样，互相关心，互相支持，特别是在需要帮助的时候，他们都会主动牺牲休息时间予以配合，非常感动”办公室干警小刘说。

如今，“长青社”干警们也有了自费订制的统一服装和标识，活动的策划、组织流程也都一步步走上正轨。“长青社”开始发挥辐射效应了：院里有什么大型活动，院领导首先想到的是长青社，青年干警们之间有什么心结，也通过活动一一化解。不少老干警也开始参与长青社的活动。

新干警来了，给检察院带来了无尽的生机与活力，如它团队的名字一样：“长青”、长青！

部分活动照片：

来源：湖北省长阳土家族自治县检察院官方微信“长阳检察”

编辑：蔡欣

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