头条丨笔试、面试层层严格把关，原来义乌枫叶这样招老师！

3月31日，小通推送了义乌枫叶国际学校面向社会公开招聘小学、初中、高中教师的消息，结果当天就全国各地的老师打学校办公电话咨询。

确实，是老师都想进好学校，义乌枫叶国际学校的招聘报名真的是非常火爆。

4月2日小通又推送了想应聘义乌枫叶国际学校老师看这里，小通为你解答！

4月29日推送了义乌枫叶国际学校5月1日笔试、面试信息。

5月1日，浙江义乌枫叶国际学校“五一”招聘笔试、面试工作在校区如期举行。

早上8:00，正式开始签到，签到处人头攒动但井然有序。

按照学校招聘计划，本次招聘，主要涉及小学、初中、高中各学科教师及部分行政岗位工作人员。招聘公告发布当天，就不断有全国各地老师拨打学校人力资源办公室电话咨询。公告截止日，共收到了一千余份简历。经过简历筛选，共有220名优秀应聘者参加笔试。

早上七点钟，就陆续有应聘者来到了学校。上午九点整，笔试正式开始，两个小时的笔试，好多老师作答竟意犹未尽！

笔试，在学校综合楼的两个报告厅同时举行。

经过笔试，结合个人简历、部分老师的视频面谈等等，学校招聘考核工作小组经过综合评估，从中筛选出84名应聘者进入面试环节。

下午12:40，大家翘首以盼,入围面试人员名单终于揭晓了!

下午1点钟，面试工作开始。

自办学以来，枫叶教育中西教育优化结合，全面实施素质教育的办学理念，致力于不分种族、肤色、国籍，为所有受教育者提供一流的教育服务，已在社会上取得了广泛的认可和好评，办学优势已非常明显。

应聘者当中，有不少来自华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、南京师范大学等985、211名牌师范大学和省优秀毕业生、校优秀毕业生；也有不少具有中、高级职称，获得各项荣誉的优秀教师；还有不少充满活力、极具创新意识的年经教师。面试现场，时而歌声嘹亮，时而琴声悠扬，他们各展所能，各显风采。他们都有可能成为“新”枫叶人，他们的加盟和储备必然为学校未来发展注入更多的活力。

小通了解到义乌枫叶国际学校对本次招聘工作高度重视，专门成立了招聘工作领导小组，制定工作方案。严格按枫叶集团“公开招聘

、严格考核、公平竞争、择优录取”的原则，精心组织、层层筛选，把好简历筛选、笔试、面试关，确保招聘工作程序化、专业化。

面试优秀的应聘人员，义乌枫叶国际学校将在5月8日后陆续通知，进入课堂试讲环节。

义乌枫叶国际学校在6月初和7月初还将面向全国在职优秀骨干教师召开两场小型招聘会，敬请关注。