团队核心，什么星座怎么具有影响力

可以带给团队核心的正能量，往往不经意间就成了团队的主力与核心，这需要的是能力，是无私自，是奉献，更是一种强大的努力进取之心。可以做到这样的人不一定领导，却一定是大家相信的人。所以盘点十二星座就可以看出，其实作为团队的成员来说，可以有一个核心，这样的团队，就显得特别有凝聚力。

而这样的团队当中，可以打造出更强大的创造力，也是团队自我发展的基础。每个团队都需要有自己的核心，每个团队都需要有一个可以凝聚精神内涵的人物，做聪明的领导，抓住这个核心，就可以让团队的能力变得无限强大，这也是团队建设的主要形式。

白羊座，虽然有时候冲动，也不容易得到升职加薪的机会，但是简单直白，所以遇到都会直接说出来，业务精通，聪明干练，大家都会很信服他们。一个没有那么多猫腻的人，小女孩然更容易成为大家喜欢与当枪使的对象，而遇事处理紧急，有一个这样的核心，可以让事情处理得更有效率。领导懂得知人善任。

白羊座就是最得力的助力，当不成一把，却可以是最好的助手，而且懂业务的人来指挥团队做战，这样整体的战斗力就变得特别强大。白羊座少的是指挥能力，但是强的是执行能力，可以在一定的章法之内，完成自己出色的表现，自然也最容易成为团队的核心。

狮子座，积极正能量，有领导的气质，也有自信的强势。所以有一个很好的领导作为团队的核心，整个的团队就会更有创造力。虽然狮子座有时候也会犯刚愎自用的毛病，但是只要有适时的监督，很多时候，还是可以带给人们更多的积极正能量。

狮子座从基层做起，会是一人业务能力很强的骨干，做到领导的职位，可以把整个团队带得很有创造能力，而作为领导，一个高高在上的感觉，也让他们觉得需要很好的帮助与思考，所以找一个好的助手和执行者，是做好一份事业的关键。聪明机敏，也需要努力过程中有相辅相成，任何的领导者，都需要这样的机会与天赋。

摩羯座，稳定，勤奋，执着，有耐力，这样的星座做为运筹帷幄的领导，可以让团队变得无比强大。有思想，有内涵，有追求，有目标，但是绝不会冲动，这就是摩羯座的人，成为团队的核心人物，带给团队更强大的实力。

如果不是领导，就做一个可以稳重判断事物发展的人，如果可以成为团队的领导，也一样可以发挥自己的优势，并且在不断的努力中，追求到属于自己的未来。摩羯座非常容易成为团队的核心，就是因为他们不冲动，而且有想法，这样的星座性格，最有后发之力，又可以带给团队成员足够的信任。而团队中有一个这样的人，必须要中用，不提拔也要给机会去表现。