“三年不到岗，收入二十万！”

这可不是什么微商广告，而是发生在某国企的真实案例：

据审计署官方网站消息，中国中车股份有限公司一名员工在2014年2月至2017年6月间长期不上班仍全额领取薪酬23.16万元，该名员工为四方车辆有限公司高管亲属。

“光拿钱不干活”，投机钻营吃空饷败坏风气，损害公信，严重伤害部门企业内部那些真正干活的人，令全社会深恶痛绝。

近些年来，中央对此高度重视、严抓严管。在群众路线教育实践活动中，30个省份共清理清退“吃空饷”者16.2万人，涉及财政资金84亿元。2014年12月，国务院还在全国统一部署了机关事业单位“吃空饷”问题集中整治工作，起到了极大震慑作用。

公务员拿工资却在外开店

2016年，湖南省某乡镇处理15名“吃空饷”人员，追缴收入731155元。造成该“吃空饷”问题的10名责任人，分别被处以党纪处分、政纪处分、免职处理等。

2017年，湖北武汉海事局一名公务员请病假2年没上班，每月照领工资3000多元，但其时这位公务员却在某牛肉粉店当店长。事件曝光后，不仅他本人栽了，相关人员包括该局分管人事的副局长、人事教育处副处长和处长均被停职接受调查。

……

重拳之下，如今敢明目张胆“吃空饷”的人不多了。但一种新的“吃空饷”现象悄然增长，它更隐蔽、更难界定，恐怕还更为普遍，那就是——“尸位素餐”。

《中国纪检监察报》披露，吉林省长春市某干部对工作漫不经心，把涉及政策的问题都交给下属办，自己把大量时间花在诗词歌赋和游山玩水上；据广东清远某暗访组在一次专项整治中发现9个单位的29名工作人员存在上班迟到问题。甚至有媒体披露了一个怪现象：以前权力部门有油水，干部争着去，但现在一些地方同等级别待遇的“清水衙门”反倒成了香饽饽。

这些公职岗位的工作人员，每天上下班点卯都是到岗的，日程表上的每一项都是按规定划勾了的。但细究起来，具体干成了什么事、解决了什么问题，就要打个大大的问号了。

表面看来每天规规矩矩、不贪不占，但基本都是抱着敷衍态度，想着“平平安安占位子、松松垮垮混日子”。或是估摸着升迁无望，玩起了“二线变离线”；或是觉得制度笼子束缚得太紧了，不自在、不方便了，干脆“磨道拉车”，出工不出力。有位干部日前举了个例子，剖白了自己的内心纠结：

“上级有关部门要求当地每个乡镇必须建立污水处理站，不建就可能被问责；而建污水处理站就要涉及土地报批，且很多位于基本农田附近，审批程序复杂，短时间内很难批复，按时间节点‘未批先建’也要被问责，不少干部做好了‘因公负伤’的心理准备。‘受不受处分一半看工作，一半看运气。’”

我们承认，当前各级工作中，难啃的硬骨头不少，各种任务错综复杂，领导干部特别是基层干部的工作压力与日俱增。而随着公务员相关管理制度的规范完善，原有的制度性“福利”在逐步消失，新的激励机制尚未成熟，年轻一代的公务员会有一些所谓的“代际落差”，不排除会有一些迷茫。

但这并不能成为不作为、混日子的借口。

《阅微草堂笔记》记载过一则小故事，一官员死后到阎王面前辩白，自称生前所到之处皆只饮一杯清水，足见清廉。阎王闻之斥道，设官是为兴利除弊，如果不贪腐即是好官，那在公堂中摆设一个木偶，连水都不用喝，岂不更胜于你？

在其位就要谋其政，一个普通的社会公司都会有KPI的要求，更何况担负改革发展稳定任务的国家公职岗位？说得直白点，处处保全自己，该办的事情没有办，有负人民、国家，“无功即有罪矣”。

日前，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，旗帜鲜明地提出，树立重实干重实绩的用人导向，切实为敢于担当的干部撑腰鼓劲。对那些找不准位置、挑不起担子，出工不出力、尸位素餐的干部，是该好好治治了。

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